Consultation sociale du personnel de l’administration fédérale

La Consultation sociale du personnel de l'administration fédérale (CSPers) conseille, soutient et coache tous les collaborateurs, supérieurs hiérarchiques et spécialistes RH de l'administration fédérale qui rencontrent des difficultés au travail ou dans leur vie privée.

Offres destinées aux collaborateurs

La CSPers offre un soutien en cas de difficultés dans la vie privée ou professionnelle.

À qui cette offre s'adresse-t-elle?

L'offre de consultation de la CSPers est destinée aux collaborateurs des organes fédéraux suivants:

tous les départements et leurs unités administratives
la Chancellerie fédérale
le Tribunal fédéral, le Tribunal pénal fédéral, le Tribunal administratif fédéral, le Tribunal fédéral des brevets
le Ministère public de la Confédération
les Services du Parlement

L'offre concerne également:

les apprentis
les stagiaires
les membres de la famille (consultations brèves)
les collaborateurs à la retraite (consultations brèves)

Thèmes possibles:

tensions, conflits avec des supérieurs ou des collègues de travail
harcèlement moral (mobbing)
harcèlement sexuel
stress, burnout, détresse psychologique
maladie, accident, addiction
cas de décès
réorganisation, licenciement
appréciation de la situation professionnelle
préparation à la retraite
intégration professionnelle de personnes handicapées
prise en charge des enfants et des proches
conflits au sein de la famille, du partenariat
séparation/divorce, solitude
questions juridiques concernant les assurances sociales
contacts avec les offices et les autorités
conseil en matière budgétaire, règlement de dettes
demandes déposées auprès du Fonds de secours du personnel de la Confédération (FSPers)

Offres destinées aux spécialistes RH et aux supérieurs hiérarchiques

La CSPers soutient les supérieurs hiérarchiques et les spécialistes RH qui font face à une situation personnelle complexe en leur fournissant des conseils ciblés.

Thèmes possibles:

préparation et débriefing d'entretiens difficiles
coaching, accompagnement et médiation lors de conflits
respect du devoir d'assistance
détection et intervention précoces et gestion de cas de la CSPers en cas de maladie ou d'accident de collaborateurs
soutien psychosocial en cas de réorganisation ou de licenciement
formations et informations concernant des thèmes et des risques psychosociaux

Les spécialistes de la Consultation sociale du personnel se rendent disponibles pour tout entretien personnel. Les prestations de la CSPers sont gratuites.

Les collaborateurs de l'administration fédérale trouveront de plus amples informations à ce sujet sur l'Intranet de l'administration fédérale.